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Programme de perfectionnement des superviseurs (G313)

Description

Mode : En classe
Durée : 22:30 h
Statut : Actif

Le rôle de superviseur est souvent le premier point de transition important dans une carrière à la fonction publique. Ce programme complet d'une durée de trois jours propose une approche pratique pour apprendre les fonctions de base de la supervision ainsi que les notions clés que sont le leadership, la communication, la délégation et la mobilisation, tout en mettant l'accent sur la gestion des personnes. Les participants apprendront comment bien gérer leurs priorités, leur temps et leurs équipes et comment utiliser leurs compétences nouvellement acquises en supervision dans leur milieu de travail.

Sujets traités :

  • adapter son style de communication en fonction des personnes et des situations;
  • choisir les bonnes mesures de leadership à adopter pour soutenir le rendement des employés;
  • créer un environnement de travail représentatif des valeurs et de l'éthique du secteur public;
  • encourager et fournir une rétroaction efficace.

Remarques :

Le Programme de perfectionnement des superviseurs est un programme d'apprentissage structuré, uniformisé, accessible et offert à l'échelle nationale. Pour participer au Programme de perfectionnement des superviseurs, vous devez d'abord suivre le cours en ligne à rythme libre Devenir superviseur : principes de base (G312) et obtenir au moins 70 % à l'évaluation.

Apprenez-en davantage sur le Programme de perfectionnement des superviseurs.

Admissibilité :

Pour participer au Programme de perfectionnement des superviseurs, il faut d'abord que le coordonnateur de la formation obligatoire ou le coordonnateur de l'apprentissage de votre organisation vous désigne pour ce programme et vous assigne la certification. Vous recevrez ensuite un courriel confirmant votre inscription, après quoi vous pourrez suivre le cours préalable Devenir superviseur : principes de base (G312). Pour plus de renseignements à ce sujet, veuillez communiquer avec le coordonnateur de la formation obligatoire ou le coordonnateur de l'apprentissage dans votre organisation.

Plus de détails

En savoir plus sur ce cours
  • Sujets : Compétences en communication; Leadership; Perfectionnement personnel et perfectionnement de l'équipe; Priorités gouvernementales; Ressources humaines; Valeurs et éthique
  • Communauté : Gestionnaires; Superviseurs
  • Secteur d'activité : Compétences du secteur public et du GC
  • Fournisseur : École de la fonction publique du Canada

Séances à venir

Aucune offre n'est présentement disponible pour ce cours.


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